九三学社山东省委员会-九三学社山东省委员会

近日,九三学社菏泽市委召开会议，研究基层组织领导班子届中调整问题，决定选拔10名优秀的中青年社员充实到市直五个支社担任委员职务,重点培养和锻炼。会议研究并原则通过《市直支社委员选拔任用工作方案和试行办法》(征求意见稿)，决定提交各基层组织讨论，广泛征求意见。

这次支社委员选拔任用工作参照《党政领导干部选拔作用条例》，按照《九三学社山东省委关于加强基层组织建设的意见》的要求，坚持公正公开民主择优的原则，分六个阶段进行：一是准备阶段。在充分讨论和广泛征求意见的基础上，研究出台《市直支社委员选拔任用工作试行办法》。二是报名阶段。具体条件是，男50周岁以下、女45岁周岁以下，政治素质高，具有一定的组织协调和参政议政能力，热心社务工作的社员，特别优秀的可适当放宽年龄。采取个人自荐和组织推荐相结合的办法报名。三是面试阶段。由社市委委员和基层组织主委组成评委组，报名人员分别向评委组汇报自己的工作，谈谈任职打算，同时还要回答评委提出的问题，评委根据个人综合表现情况打分。演讲答辩结束后，按照得分结果，差额确定预备人选。四是考察阶段。由社市委委员和支社主委组成考察组，到所属支社和所在工作单位进行考察。五是票决阶段。召开市委全委会，听取各考察组考察情况，并采取无记名投票的方式，确定提名人选，同时根据工作需要，在征求支社主委意见的基础上，研究确定各支社委员人选。六是选举阶段。各支社召开全体社员会议，酝酿确定委员正式人选，并采取等额、举手表决的方式选举出委员。选举结束后，社市委将对所有当选的委员进行任前培训，进一步提高他们的政治把握能力、组织领导能力、参政议政能力和合作共事能力，使他们尽快适应工作需要。